人力资源外包(企业劳动事务外包,企业社保外包、薪酬外包)就是企业为更好的发展,集中精力在战略核心上,通过与第三方机构合作,将企业HR管理中琐碎、复杂且需要系统操作的人事、社保、工资事务工作转移的一种外包模式。
骏伯人力集团业务覆盖全国各省会,以京津及环渤海经济圈、大湾区珠三角、长三角为核心,以创新能力、大视野的团队、高瞻远瞩的战略眼光和高超的运营管理水平,成为社会认可、客户信赖、员工自豪的竞争力十足的人力资源行业标杆企业。
中山社保事务代理公司的外包服务优势和帮助:
针对企业社保事务代缴主要有: 办理企业社保登记:提供小微企业社保登记,包括社保登记手续办理,社保网上申请,更新,以及社保增减员办理新进,转入,转出,招退工备案等人力资源服务。足不出户,让您享受易得保带来的工作便捷,解决社保难题!规避社保风险!
对流动就业人员、失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员来说,可以通过委托社保代理机构购买社保,这样就可以享受相关的社会保障。
这就体现了倡导的“人人有社保,幸福福到老”的政策福利。
在国内由于劳工权利意识的高涨、就业安全体系和劳动法令的普及,人事直接间接费用及用工成本不断地爬升,人力资源管理业务外包则可以降低企业风险,摆脱HR杂务。骏伯集团网点分布:建立了以北京、上海、广州、中山为中心覆盖全国的350多个社保网点,覆盖国内31省份,覆盖全国一二三线城市。
骏伯人力集团成立于2003年3月,为中山市内中小企业、跨国公司及代表处、外资企业、分支机构、个体户及市民提供便利、省成本合适的企业单位职工社保托管代理解决方案。
骏伯人力资源集团(中山)有限公司
联系人:陈经理
手机微信同号:18902802393
微信同步在线咨询:fschj301
地址:中山市石岐区东明花园东明街8号首层
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