三亚劳务派遣公司，三亚社保公积金服务商，三亚社保公积金待遇政策

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海南77.5万名退休人员8月份职工养老金按时足额发放

    从省社保中心获悉，尽管海南多地受疫情影响，全省社保医保经办机构仍尽全力保障各项社保医保待遇按时足额发放。据悉，8月12日，全省8月份职工养老金完成核定拨付，近日将陆续发放到全省77.5万名退休人员手中。

　　自疫情暴发后，多个市县相关部门要求居家办公，同时积极安排人手参与疫情防控工作。省社保中心统筹疫情防控和业务工作，全省社保医保经办机构想方设法确保各项社保医保待遇按时足额发放。

　　省本级及时组织职工养老保险处、基金结算处、职业年金处业务骨干通宵达旦加班加点完成本月业务处理；三亚社保中心积极协调业务、财务和银行关键节点，将养老待遇拨付的全链条工作人员集中办公，一次性完成待遇发放所有环节；海口、五指山、儋州等市县社保中心（局）工作人员在静态管理前，携带生活必需品吃住在办公室，坚持完成待遇核定拨付业务。

　　“退休人员养老金务必及时足额发放，疫情防控特殊时期也不例外，只有这样，大家才能放心、安心。”省社保中心相关负责人称，下一步将加快完成职业年金等其他社保待遇的拨付工作，持续落实社保费缓缴惠企利民政策，为疫情防控工作贡献社保力量。

三亚社保代理有哪些好处：

1．管理便捷

　 对于员工人数多、区域分布广的企业，将分公司及办事处等分支机构的员工的劳动、人事事务交由骏伯人力集团公司统一管理，客户只要对应骏伯公司的客服专员，将全国的人事事务轻松搞定，不用在分支机构设立人事部门或人事专员职位，借助骏伯公司庞大的、全国性的人力资源服务平台实现专业、便捷、高效的管理。

2．减少事务性工作

　　 客户可以把企业管理价值链中非核心性的社会保险缴交、待遇申领、公积金缴存等工作交由骏伯公司处理，从总体上节省了人力资源成本，有利于简化管理上繁琐庞杂的程序，使企业的人力资源部门从繁琐的事务性工作中解脱出来，从而集中精力从事企业的核心性、战略性工作。

3、提升员工满意度

解决驻异地的分支机构员工的社会保险等福利所产生的工作地点与购买社会保险所在地分离的问题，让员工切实感受到在工作地或户籍所在地享受社会保险及相关福利的便利，得到员工的认同，解决了分支机构员工的实际问题，实现各地分支机构的本土化管理。

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